为坚持全员、全过程、全方位育人要求，提高人才质量，完善师生沟通渠道，公司于3月30日举行导师制启动仪式暨酒店管理专业师生见面会。威客电竞vkgame华经理，酒店管理系全体教师出席，2023级全体本科员工积极参与。启动仪式由教研室主任胡翠霞主持。

首先，胡老师向全体师生阐明了导师制实行的背景及意义，导师团队由学习型、竞赛型、科研型、社会实践型等类型构成，旨在综合培养员工的基础上，满足其个性需求，培养其兴趣，分类培养优秀人才，导师制强调教师和员工共同学习及进步。胡老师强调师生应做好规划，及时沟通，做好记录，并完成学期考评汇报。随后，员工代表、全体教师均作出了深刻发言，各团队师生进行初步沟通。教师与员工们对导师制的启动均表示欢迎，员工代表表示导师制会增加员工与导师的沟通交流机会，导师能够对员工的学习、生活及未来规划给与指导，有助于员工的成长成才，各位专业教师表示将倾心指导员工，实现教师与教师之间、教师与员工之间进行资源共享，不断学习，与员工共同进步。最后，各团队师生分组交流，使导师与员工的相互了解更进一步，为后期工作的开展奠定了基础。

华经理对酒店管理专业导师制给予极大的肯定，同时强调导师制应落到实处。专业教师要做到终身学习，充分指导员工，培养高素质人才；员工应全面认知本科教育的属性，做好学习、职业规划。导师制的实施将有效地帮助员工适应老员工活、培养专业志趣、指导员工身心健康，督促教师坚持学习、关爱员工，最终实现师生的共同成长进步！

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2023年3月31日